皆さんこんにちは!
キャリカク藤沢南口、利用者Aです。
本日は仕事に関して、これは「やっていて良かった!」と思った取り組みについて書いていこうと思います。
普段皆さんは仕事に対してどういう思いで取り組んでいますか?
楽しんで取り組める仕事もあれば、そうでない退屈な仕事もあるのではないでしょうか。
私もつまらない仕事を割り振られた時は、どうやって乗り切ったら良いかとても悩んでいました。
そんな時に出会ったのが、「ゲーミフィケーション」という言葉です。

「ゲーミフィケーション」とは、ゲームのメカニズムやゲームデザイン要素を⾮ゲームの分野に応用することで、ユーザーのモチベーションを高め、その行動に影響を及ぼすことです。
ゲームデザイン要素としては以下が挙げられます。
1.目的(ゴール):達成すべき最終目標を明確にする。
2.クエスト(課題):ゴールまでの小さなタスクを設定する。
3.報酬(リワード):ポイントやバッジ、称号などを与える。
4.可視化:進捗状況や成果を分かりやすく表示する。
5.交流:ランキングや仲間との競争・協力を取り入れる。
私の場合、簡単なメモ程度のものを実践しています。
やることは簡単で、メモに以下の内容を記載していくだけです。
・全体工程(ゴールまでの道のり)
・作業の未済管理(クエスト、可視化、報酬)
・他者との相談記録(交流)
それぞれ解説していきます。
【全体工程】
ここでは作業の目的と必要な作業工程(todoリスト)を記載していきます。
順序立てて必要な作業を記載していくだけです。
例:
目的:ブログを更新する
todoリスト
・ネタを探す
・文章を考える
・画像を作成する
・ワードプレスでブログを作成する
・職員さんに最終チェックしてもらう
・投稿する
といった具合に書いていきます。
こうすることで、作業のやり漏れ防止に加えて、各作業をクエスト化することができます。
各作業の洗い出しが終わったら、念のため有識者や上司にも相談してみましょう。
そうすることで更に作業の精度が高まります。
【作業の未済管理】
続いては作業の未済管理です。
これも簡単で、先ほどの全体工程の各作業に、終わっていれば済、未着手なら未と付けていくだけです。
こうすることで、進捗管理をゲームの小タスク達成や実績解除のようにして楽しむことができます。
済の数が段々と積み上がって、ゴールに近付いて行く感覚はまさにRPGの攻略や、サンドボックスゲームの資材やポイントがどんどん溜まっていくのに近い感覚を味わえるのです。
例:
目的:ブログを更新する
todoリスト
・ネタを探す 済
・文章を考える 済
・画像を作成する 済
・ワードプレスでブログを作成する 未
・職員さんに最終チェックしてもらう 未
・投稿する 未
【他者との交流】
最後に他者との交流です。
皆さんは自分だけの攻略ノートを作ったことはありますか?
私は試行錯誤して攻略や検証をした記録を付けるのはとても楽しかった記憶があります。
これはゲームでいうところの攻略ノートを作成する感覚に似ています。
具体的には不明点が出て来た際の質問記録を付けたり、自分が検証した記録を付けておく形になります。
そうすることでナレッジが溜まっていき、担当した作業に対する理解が深まります。
再度任された時に見返す事で安心して作業の成功例を再現できるということです。

最後に、私の場合報酬部分は未済管理の「済」が増えていくだけで十分でした。
恐らくその当時サンドボックス系のゲームにハマっていたため、「済」が溜まっていく感覚がポイントが溜まっていく感覚に似ていたのだと思います。
これを実践してからは、単調な作業や苦手な作業も面白く感じていきました!
皆さんも仕事がつまらない時など実践してみてはいかがでしょうか。
本日は以上となります!
キャリカク藤沢南口、利用者Aでした!
それでは!(^^)ノシ
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