皆さん、こんにちは(^^)/キャリカク五日市でなぜかいつのまにか広報部長に就任させられてしまった可哀そう利用者みーやんです🐰
今回はスタッフさんの紹介をしてほしいと生活支援員たちゃむの要請を受けてセカセカとパソコンと向き合っております( *´艸`)
それでは第1回職員紹介「サービス管理責任者のDewi(デウィー)」行ってみよう!!
サービス管理責任者、通称「サビ管」は市役所や行政などのお役所と事業所を利用したい利用者さん、そしてそのご家族や相談支援員さん、そして訪問看護師さんなんかを仲介役というかパイプ役として繋ぐ架け橋になってくれるお仕事です。
お仕事の枠は事業所内に留まらず、愛車に乗って市役所を訪問したり、利用者さんのおうちを訪問したり、はたまた大量の書類の整理に奔走したり・・・。
書類といえば、利用者さんが事業所を利用するときの目的、6か月の長期目標に合わせて3か月を組み立てる「個別支援計画書」という書類があるんですが、これが実はめちゃくちゃ大事。
事業所を利用する利用者さん一人ひとりにこの書類が必要なんだけど、「モニタリング」と言われる半年に一回の話し合いを元に作成されています。
えっ?モニタリングが何かって?事業所を利用する時には一人ひとりに相談支援員っていう自分の暮らしの身の回りをお世話?みたいなことをしてくださる方がつくんだけど、その相談支援員さんとサビ管さん、本人(利用者)、そして、訪問看護の看護師が一つのチームになって未来のこと、将来の目標、どれだけ成果やスキルアップができたか、または不調ならどんなことが不調でどんな悩みを今抱えているのか話し合いをします。あ、必要な方はご家族も一緒ね!それが「モニタリング」。
そのモニタリングを下地にして作成されるのが「個別支援計画」✨
このサービス管理責任者、通称、サビ管のお仕事、資格が必要なお仕事なんだって!
Dewiは60代からこのお仕事を始められたそうで・・・パワフルな方だよね。
実際、替え歌や作曲が得意で私も過去に体調不良気味でお休みしようか迷った時に「がんばれ!がんばれ!みーやん!」って電話越しに歌われたという黒歴史があります。笑
それで私はちゃんと通所したかって?ちゃんと出勤しました!はい!( ;∀;)
そんな風格溢れるDewiに今後も期待(^_-)-☆
事業所にこれからもDewi旋風を巻き起こしてくれることでしょう(^^)/

※次回、Dewiに質問してみた(^_-)-☆お楽しみに!
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